马耳他移民需要什么条件？马耳他移民工卡的申请流程是什么？-飞际马耳他移民网

说实话，很多人问我马耳他到底能不能一边拿身份一边工作……其实啊，马耳他这个永居计划（MPRP）真不只是个“花钱买居留”的项目，它背后藏着不少灵活性，尤其现在政策更新后，咱们完全可以提前安排工作和生活…我自己也研究了很久，今天就聊聊马耳他移民和所谓的“工卡”那些事儿。

这篇文章会从马耳他的最新移民政策讲起，接着分析非欧盟人士在马耳他工作的可能性，然后重点说说怎么通过合法途径获得工作权利，最后再谈谈飞际是如何协助客户完成整个落地衔接的...

一、马耳他移民的基本要求你知道吗？

首先得说清楚，马耳他目前实行的是“马耳他永久居留计划”（MPRP），取代了以前的老牌国债项目。申请人必须是非欧盟公民，年满18周岁，并满足资产和投资要求：

1. 总资产超过50万欧元，其中流动资产不低于15万欧元；或者总资产达65万欧元，流动资产不少于7.5万欧元；

2. 捐款3.7万欧元（购房或租房方式均可）；同时还得给非营利组织捐2000欧元；

3. 在马耳他持有符合条件的房产——要么租房年租金不低于1.4万欧元，要么买房价格不低于37.5万欧元；并且要持续持有5年；

4. 提供无犯罪记录、医疗保险证明，并通过尽职调查。

对了，今年最大的变化是：提交申请后可以先申请一个“一年有效期的临时居留许可”，这意味着你不用等到最终批复就能登陆马耳他！只要你材料齐全，在递完正式申请后马上可以过去安家、找房、甚至找工作…”是不是听着就很心动？

二、马耳他有没有“工卡”？能合法打工吗？

严格来说，马耳他没有叫“工卡”的东西，不像加拿大有PGWP，美国有EAD卡。但是！这不代表你拿了马耳他永居就不能工作。

实际上，一旦你获得了马耳他永久居留身份，作为第三国国民，你是可以在当地合法就业或经商的——但要注意，首次申请阶段你通常是基于被动收入或财务支撑获批的，所以刚开始并不自动赋予工作权。如果你打算在马耳他上班，有两种常见路径：

一是由本地雇主聘你，他们需要为你申请“工作许可”或Employment License，这个由Malta Residence and Visa Agency（MRVA）审批；

二是你自己创业，注册公司并担任董事，这样就不依赖别人发工资，反而还能给自己发薪水，这就绕开了雇佣限制。

所以说，“工卡”虽然不存在，但通过合理的规划，完全可以在马耳他实现边居住边工作的目标…特别是现在很多远程办公兴起，不少人选择以自由职业者身份在当地生活，也不失为一条出路。

三、飞际是怎么帮客户搞定身份+落地衔接的？

我记得有个客户，是国内一家科技公司的项目经理，他就特别担心“去了马耳他能不能继续做项目？” 我们给他设计的方案就是：先以家庭团聚+稳定财力为基础申请MPRP，拿到临时居留许可后立刻登陆考察；然后在当地注册了一家小型IT咨询公司，挂自己为唯一董事，这样一来，既符合身份延续要求，又打开了收入通道。飞际的优势就在于不仅帮你把移民手续走完，更重视“落地之后怎么办”…我们会协助联系当地会计师事务所、律师事务所，安排银行开户、税务登记、甚至帮忙寻找共享办公空间。

而且现在的流程更顺了——因为你能在递交主申材料后就拿到那张“一年临时居留”，我们通常建议客户尽早使用这张卡去抢占优质房源、建立本地信用、拓展人脉网络，等正式永居下来时，整个人生节奏都已经稳住了…

所以你看，马耳他移民从来不是一个静态的身份获取过程，而是一场人生转型的起点。“我可以不去上班，但我一定要有工作的自由”——这才是高阶移民思维。