马耳他移民可以领取退休金吗？马耳他移民与退休福利的关系是什么？
说实话，很多人问我‘拿了马耳他永居，是不是就能领欧洲的养老金了’……这事儿吧，还真得掰扯清楚。我不是官方发言人，但根据我这些年接触的案例和政策理解，马耳他的移民身份和“拿退休金”之间，并不是自动挂钩的直通车。你想享受当地的社会福利，包括养老金体系，前提是——你得真正在当地纳税、工作、缴费够年限才行。
这篇文章我就来聊聊，作为一个通过投资拿到马耳他永居的人，到底能不能享受到所谓的‘退休金’待遇？中间有哪些关键点需要注意，又该如何规划自己的养老路径更稳妥。
一、马耳他移民身份本身不等于自动享有退休金
对了，咱们先讲明白一点：你现在花几十万欧元捐款、买房或租房，申请的是马耳他永久居留计划（MPRP），成功后你会拿到一个申根区自由通行的居留身份。这个身份让你可以在当地长期居住、读书、做生意……但它并不等同于公民权利中的社会福利资格。
尤其是像养老金这种需要长期社保缴纳记录才能领取的福利，移民申请人如果没有在当地正式就业并按规定缴纳社会保障金（Social Security Contributions），那是没办法单凭居留身份就去申领退休金的。换句话说，“我是马耳他人”和“我在马耳他缴了几十年社保”，这是两个完全不同的概念。
二、真正的退休金来自社保缴纳体系
马耳他的国家养老金系统叫 State Pension，它的发放原则和其他欧盟国家差不多——看你一生中累计缴纳了多少期社保。
一般来说：
- 男性需年满65岁，女性逐步过渡到65岁；
- 至少要缴纳满20年社保才有资格申领；
- 缴得越多、时间越长，将来每月到账的钱也就越多。
所以你看，如果你是以非工作为主的移民方式过去生活，比如说靠被动收入维生，没注册成纳税人也没雇佣自己开公司，那就很难进入这个体系……这不是歧视，而是制度设计如此。想绕开这条路直接“躺赚”退休金？不存在的。
三、作为移民者如何合理规划养老
那怎么办呢？难道投资移民过去就没法安心养老了吗？当然不是！我们见过太多聪明的做法……比如有人选择在持有永居之后，成立本地公司把自己聘为员工，然后依法申报收入、按时缴税和社保。
这样操作几年下来，既合规又为自己未来累积了养老金资格。而且啊，一旦你在马耳他连续居住满五年，还可以申请归化入籍，成为欧盟公民。那时候你不仅可以享受本国福利，在整个欧盟范围内的医疗、养老互认机制下也会更有优势。
还有人问我：“能不能把中国的养老金转过来？”目前来看……基本上不能。不过马耳他是允许双重国籍的，你可以保留原有社保账户，等到法定年龄回国办理领取也可以作为一种补充策略。
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